2008年10月15日，網(wǎng)民在網(wǎng)上查詢國家公務員考試報名的有關(guān)信息。當日，2009年國家公務員考試開始報名，報名全部采取網(wǎng)絡報名的方式進行，不設現(xiàn)場報名。 新華社記者 張燕輝 攝

    公務員報考熱高燒不退

    近幾年，國家和地方公務員考試始終熱度不減，國家公務員考試報名人數(shù)一年比一年多，個別職位的報考與錄取比例更是達到了4000多比1。輿論普遍認為，出現(xiàn)報考公務員熱、千軍萬馬獨過公務員橋的現(xiàn)象的原因是因為公務員是“鐵飯碗”，收入穩(wěn)定；公務員福利待遇好，上升空間大；公務員工作更輕松。

    還有的網(wǎng)友表示，公務員的福利待遇好并不只是工資、住房等“顯性待遇”，還包括其他一些“隱性待遇”，考上公務員后隨之附加的令人羨慕的社會地位與灰色收入也成為眾多考生趨之若鶩的“好處”。

    2008年10月21日，北京王府井書店，一些市民正在翻閱公務員考試相關(guān)書籍。隨著持續(xù)火暴升溫的公務員考試，不少市民正在加緊時間做最后的沖刺。與此同時，公務員考試的有關(guān)書籍在各大書店的銷售量居高不下，公務員培訓班場場爆滿。 中新社發(fā) 鄭雄增 攝

    “人們普遍認為考上公務員，可能會帶來廣闊職業(yè)前景、個人良好發(fā)展前途、較好的經(jīng)濟收益及充分的社會保障等，其他工作與之相比，顯然就黯然失色。此外，中國人‘官本位’的思想也使人們對公務員工作更尊重、向往。”蘭州大學就業(yè)指導中心傅老師說。

    傅老師說，現(xiàn)在越來越多的大學應屆本科生、研究生都參與到公務員考試中，但多數(shù)學生都是抱著試試看的心情，不管自己是否適合。這一方面有利于更高素質(zhì)的人員吸納到公務員隊伍中，另一方面也顯示出大學生工作難找，就業(yè)難的現(xiàn)實。

“你報公務員了嗎？”成為大學最新流行問候語（來源：光明網(wǎng)）

    “工資待遇連年漲，還穩(wěn)定安逸，只要不犯大錯，職務只能升不能降。這是多么誘人！” 蘭州大學大四學生劉石陽說。據(jù)他介紹，班上的四分之一同學都有報考公務員的打算。

  冷思考：社會資源、社會保障有待平衡完善

資料圖片  中新社發(fā)

    人們習慣將報考公務員這一群體稱做“考碗族”。“此‘碗’以前是‘鐵飯碗’，現(xiàn)在越來越顯現(xiàn)出‘金飯碗’的特性了。”云南大學行政管理學教師李靜說，要構(gòu)建一個高效、高素質(zhì)的政府，就要打造一個與之相適應的公務員群體。而競爭越來越激烈的公務員考試可以將社會上的精英選拔出來吸納到公務員隊伍里。

    但是他也提出了疑問：為什么那么多人對公務員青睞有加？公務員報考熱背后的根源是什么？在全社會追逐公務員這一熱門職業(yè)的時候，我們應該保持冷靜的思考。

    和李靜老師一樣，很多網(wǎng)友認為：這是不是意味著其他職業(yè)者的社會資源在減少，公務員所享受的社會資源在增多？公眾向往穩(wěn)定的公務員職位，是不是基于對當下社會福利待遇和社會保障體系沒有信心？

    在云南省某機關(guān)做公務員的楊軍表示，公務員報考逐年升溫并不是一個正�，F(xiàn)象，只有對職業(yè)待遇、保障機制等方面進行改革完善后，才能為其退燒。這也在一定程度上反映了我國社會保障機制尚未健全，加上近年來隨著社會競爭的愈演愈烈，人們生存的壓力增加，公務員因其職位穩(wěn)定性和收入、福利相對較高，越來越成為就業(yè)的“香餑餑”。

    在深圳一家IT公司當研發(fā)人員的史文凱苦惱地說：“在企業(yè)加班是家常便飯，加班費也幾乎沒有拿到，收入和付出根本不成正比，而且還有面臨失業(yè)的壓力，真不如當個公務員還能撈得個清閑。”

漫畫／王偉賓

    試想，我國的社會保障諸多方面如基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)工傷、廉租房制度進一步完善，勞動者的基本權(quán)益如休息權(quán)、探親假等制度在政府機關(guān)、企事業(yè)單位、民營企業(yè)等單位都能較好地得到貫徹落實，勞動者少了很多后顧之憂，公務員如今的“優(yōu)越”也就平淡許多。

公務員制度改革正在有力進行

資料圖片

    多年來公務員職位受強勢保護，較少有‘丟飯碗’的情況發(fā)生，也是導致公務員報考熱的重要原因。公務員徐先生表示，如果你不想當官，甘心平平庸庸地過日子，那么公務員真的很輕松，只要不犯法也沒人能開了你。