《所謂的免職不如叫做“休假”?》：由是，官員問(wèn)責(zé)制度確實(shí)含糊不清，比如被免職的官員到底需要經(jīng)過(guò)多長(zhǎng)時(shí)間才能重新起用?起用后是官?gòu)?fù)原職，還是異地高升，抑或是降級(jí)起用?這些都沒(méi)有規(guī)定，復(fù)職當(dāng)然不存在“違反”之說(shuō)。以老百姓的理解，所謂免職，當(dāng)是免除職位職級(jí)，即便重新起用，也該是從零做起，而不是按下“暫停”鍵之后又可以無(wú)縫對(duì)接般地“卷土重來(lái)”。如果是讓官員放幾個(gè)月長(zhǎng)假之后，又重新上任，那么，所謂的免職最好不要叫做免職，不如叫做“休假”，免得讓百姓們白白期待一場(chǎng)。