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首批崗位高校國企居多
據(jù)悉,我市“兩江學(xué)者”計劃分四期實施,每期設(shè)置特聘崗位25個左右,每個崗位設(shè)置期為4年。
冉隆江介紹,從去年12月起,我市啟動“兩江學(xué)者”崗位設(shè)置申報工作,共有60家單位報送95個設(shè)崗申請,涉及19個單位,涵蓋我市重點高校、科研院所、重點支柱企業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),覆蓋了電子信息、汽車摩托車等重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,機(jī)械工程、電氣工程等重點學(xué)科領(lǐng)域,以及“五個重慶”建設(shè)相關(guān)領(lǐng)域。
記者從公開選聘的崗位發(fā)現(xiàn),在25個“兩江學(xué)者”特聘崗位中,高校占有7個席位,醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)占有5個席位,科研院所占有3個席位,國有企業(yè)占有9個席位,民營企業(yè)占有1個席位。
冉隆江對此表示,這樣的分布很合理,基礎(chǔ)研究領(lǐng)域7個,應(yīng)用技術(shù)領(lǐng)域15個,人文社科領(lǐng)域3個,達(dá)到設(shè)崗比例要求。
3∶1競崗10月底出結(jié)果
冉隆江表示,我市“兩江學(xué)者”選聘不分國籍地域,廣納天下英才,首期的崗位設(shè)置和人選聘任條件可在各設(shè)崗單位門戶網(wǎng)查詢。
據(jù)介紹,每個崗位申請人數(shù)原則上不少于3人,初審合格后,邀請國內(nèi)外相關(guān)領(lǐng)域的權(quán)威專家組成專家評審委員會,采取審閱材料、分組答辯、集中評審、署名投票等方式,提出擬聘建議人選名單,并向社會各界公示建議人選名單。10月底,我市首批25名“兩江學(xué)者”名單將最后敲定。
安家費百萬推薦選院士
“對人才,我們要給足待遇。”冉隆江說,聘任期內(nèi),市財政每月給予“兩江學(xué)者”特聘教授、專家崗位津貼5000元,每年給予特聘教授、專家所在團(tuán)隊科研啟動經(jīng)費20萬元,設(shè)崗單位按照不低于兩倍的標(biāo)準(zhǔn)給予科研活動配套經(jīng)費。
而設(shè)崗單位提供必要的科研場所及條件,為特聘教授、專家配備3名以上科研助手和配備1輛工作用車,在科研項目、人員聘用方面給予重點支持。
同時,聘任的“兩江學(xué)者”還享受我市引進(jìn)高層次人才若干優(yōu)惠政策。如給予安家補(bǔ)助費100萬,解決家屬隨調(diào)、子女入學(xué)等問題,退休后享受市級勞動模范待遇。
此外,由用人單位參照省部級干部的醫(yī)療待遇,對“兩江學(xué)者”發(fā)生規(guī)定范圍內(nèi)的醫(yī)療費給予全額報銷,市財政每年安排經(jīng)費用于體檢和療養(yǎng)。
冉隆江最后表示,對聘任的“兩江學(xué)者”,優(yōu)先推薦為“兩院”院士候選人建議人選,優(yōu)先推薦為市人大代表、政協(xié)委員。
新聞背景
重慶引進(jìn)人才居西部第三位
提升一個城市的核心競爭力靠什么?答案是:靠人才,靠技術(shù)創(chuàng)新。截至目前,我市引進(jìn)“大腕”級人才達(dá)到30名。通過航班統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,我市目前引進(jìn)了4600多名海外留學(xué)生,其中有10名入選國家層面的千人計劃,在全國居13位,在西部居第3位;進(jìn)入我市百人計劃的有20名。
盡管如此,在我市重要支柱產(chǎn)業(yè)、重點學(xué)科、重大工程項目發(fā)展中,仍缺少“大腕”級人才。冉隆江稱。因此,我市積極實施“兩江學(xué)者”計劃,設(shè)置100個特聘崗位,建成100個以特聘教授、專家為核心的高水平科研團(tuán)隊,從而帶動全市重大項目、重點產(chǎn)業(yè)和優(yōu)勢學(xué)科的發(fā)展。