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首批崗位高校國企居多
據(jù)悉，我市“兩江學(xué)者”計劃分四期實施，每期設(shè)置特聘崗位25個左右，每個崗位設(shè)置期為4年。
冉隆江介紹，從去年12月起，我市啟動“兩江學(xué)者”崗位設(shè)置申報工作，共有60家單位報送95個設(shè)崗申請，涉及19個單位，涵蓋我市重點高校、科研院所、重點支柱企業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，覆蓋了電子信息、汽車摩托車等重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，機(jī)械工程、電氣工程等重點學(xué)科領(lǐng)域，以及“五個重慶”建設(shè)相關(guān)領(lǐng)域。
記者從公開選聘的崗位發(fā)現(xiàn)，在25個“兩江學(xué)者”特聘崗位中，高校占有7個席位，醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)占有5個席位，科研院所占有3個席位，國有企業(yè)占有9個席位，民營企業(yè)占有1個席位。
冉隆江對此表示，這樣的分布很合理，基礎(chǔ)研究領(lǐng)域7個，應(yīng)用技術(shù)領(lǐng)域15個，人文社科領(lǐng)域3個，達(dá)到設(shè)崗比例要求。
3∶1競崗10月底出結(jié)果
冉隆江表示，我市“兩江學(xué)者”選聘不分國籍地域，廣納天下英才，首期的崗位設(shè)置和人選聘任條件可在各設(shè)崗單位門戶網(wǎng)查詢。
據(jù)介紹，每個崗位申請人數(shù)原則上不少于3人，初審合格后，邀請國內(nèi)外相關(guān)領(lǐng)域的權(quán)威專家組成專家評審委員會，采取審閱材料、分組答辯、集中評審、署名投票等方式，提出擬聘建議人選名單，并向社會各界公示建議人選名單。10月底，我市首批25名“兩江學(xué)者”名單將最后敲定。
安家費百萬推薦選院士
“對人才，我們要給足待遇。”冉隆江說，聘任期內(nèi)，市財政每月給予“兩江學(xué)者”特聘教授、專家崗位津貼5000元，每年給予特聘教授、專家所在團(tuán)隊科研啟動經(jīng)費20萬元，設(shè)崗單位按照不低于兩倍的標(biāo)準(zhǔn)給予科研活動配套經(jīng)費。
而設(shè)崗單位提供必要的科研場所及條件，為特聘教授、專家配備3名以上科研助手和配備1輛工作用車，在科研項目、人員聘用方面給予重點支持。
同時，聘任的“兩江學(xué)者”還享受我市引進(jìn)高層次人才若干優(yōu)惠政策。如給予安家補(bǔ)助費100萬，解決家屬隨調(diào)、子女入學(xué)等問題，退休后享受市級勞動模范待遇。
此外，由用人單位參照省部級干部的醫(yī)療待遇，對“兩江學(xué)者”發(fā)生規(guī)定范圍內(nèi)的醫(yī)療費給予全額報銷，市財政每年安排經(jīng)費用于體檢和療養(yǎng)。
冉隆江最后表示，對聘任的“兩江學(xué)者”，優(yōu)先推薦為“兩院”院士候選人建議人選，優(yōu)先推薦為市人大代表、政協(xié)委員。
新聞背景
重慶引進(jìn)人才居西部第三位
提升一個城市的核心競爭力靠什么？答案是：靠人才，靠技術(shù)創(chuàng)新。截至目前，我市引進(jìn)“大腕”級人才達(dá)到30名。通過航班統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，我市目前引進(jìn)了4600多名海外留學(xué)生，其中有10名入選國家層面的千人計劃，在全國居13位，在西部居第3位；進(jìn)入我市百人計劃的有20名。
盡管如此，在我市重要支柱產(chǎn)業(yè)、重點學(xué)科、重大工程項目發(fā)展中，仍缺少“大腕”級人才。冉隆江稱。因此，我市積極實施“兩江學(xué)者”計劃，設(shè)置100個特聘崗位，建成100個以特聘教授、專家為核心的高水平科研團(tuán)隊，從而帶動全市重大項目、重點產(chǎn)業(yè)和優(yōu)勢學(xué)科的發(fā)展。
